Несколько крутых проектов
для наших клиентов

Практическое пособие для руководителей о ценностях Норникеля и практиках управления по ценностям

Как написать понятное и близкое сотрудникам руководство к действию

Как построить обратную связь в распределенной IT- компании без использования тяжелых энтерпрайз-приложений

Как сделать 13% рост продаж на падающем рынке при помощи ассесcмент-центра

Как сориентировать начинающего руководителя в бизнес-процессах крупной компании

Как сократить расходы на отбор кандидатов на высокие руководящие должности в федеральной розничной сети

Как за 1 месяц рассказать 40 000 сотрудников об изменениях в заработной плате

Как за 4 дня в игровом формате придумать для компании проекты на ближайшие несколько лет

Как за 2 месяца оценить средний уровень этических установок 60 000 сотрудников компании

Как развить культуру безопасности, улучшить коммуникации между руководителями и сотрудниками и увеличить вовлеченность

Как выстраивать стратегическое развитие компании по производству оборудования в течение 4 лет

Как набрать и обучить тренеров по культуре безопасности

Как обойти природные ограничения и повысить качество внимания работников

Как научить сотрудников вести себя безопасно

Как отобрать руководителей в кадровый резерв

Как оценка помогает изменить имидж функции

Как просто и понятно рассказать сотрудникам про важные изменения

Как перейти на новый уровень стратегического развития при помощи корпоративных ценностей

Как улучшить качество образования при помощи обновленной системы мотивации

Как адаптировать образовательный процесс к реалиям и вызовам настоящего времени