Вакансии
Дата публикации: 27.01.2026
Менеджер по продажам
TOT Consulting — консалтинговая компания, которая помогает компаниям меняться изнутри. Мы сопровождаем процессы культурных и организационных трансформаций, формируем устойчивые модели поведения, лидерства и коммуникаций.
О компании:
- Развивать клиентскую базу в корпоративном сегменте (от 1000 до 10 000+ сотрудников).
- Вести стратегические продажи консалтинговых решений совместно с консультантами.
- Проводить диагностику и выявлять организационные задачи клиентов.
- Формировать и презентовать проектные решения на уровне топ-менеджмента.
- Вести переговоры с несколькими центрами принятия решений (HRD, CEO, Heads of Safety, Heads of L&D).
- Продавать комплексные проекты на сумму от 3 до 10+ млн рублей.
- Участвовать в тендерах и разрабатывать предложения.
- Вести воронку продаж в CRM, формировать прогнозы и отчёты.
Задачи:
- 3–6 лет опыта в активных B2B-продажах услуг для корпоративных клиентов.
- Опыт продаж консалтинговых, обучающих, коммуникационных, HR-tech или L&D-решений.
- Успешный опыт ведения полного цикла сделки — от поиска клиента до подписания договора и передачи проекта в реализацию.
- Опыт взаимодействия с несколькими уровнями стейкхолдеров и длительные циклы сделки (2–6 месяцев).
- Понимание корпоративных процессов, принятия решений и бюджетирования.
- Опыт работы с клиентами федерального уровня.
- Знание методологий Value Selling, Solution Selling.
- Участие в пресейлах совместно с консультантами, тренерами, методологами.
Требования:
- Прозрачную бонусную систему и процент от сделок.
- Гибридный формат работы, возможны командировки.
Условия работы:
Дата публикации: 27.01.2026
Менеджер по продажам
TOT Consulting — консалтинговая компания, которая помогает компаниям меняться изнутри. Мы сопровождаем процессы культурных и организационных трансформаций, формируем устойчивые модели поведения, лидерства и коммуникаций.
О компании:
- Развивать клиентскую базу в корпоративном сегменте (от 1000 до 10 000+ сотрудников).
- Вести стратегические продажи консалтинговых решений совместно с консультантами.
- Проводить диагностику и выявлять организационные задачи клиентов.
- Формировать и презентовать проектные решения на уровне топ-менеджмента.
- Вести переговоры с несколькими центрами принятия решений (HRD, CEO, Heads of Safety, Heads of L&D).
- Продавать комплексные проекты на сумму от 3 до 10+ млн рублей.
- Участвовать в тендерах и разрабатывать предложения.
- Вести воронку продаж в CRM, формировать прогнозы и отчёты.
Задачи:
- 3–6 лет опыта в активных B2B-продажах услуг для корпоративных клиентов.
- Опыт продаж консалтинговых, обучающих, коммуникационных, HR-tech или L&D-решений.
- Успешный опыт ведения полного цикла сделки — от поиска клиента до подписания договора и передачи проекта в реализацию.
- Опыт взаимодействия с несколькими уровнями стейкхолдеров и длительные циклы сделки (2–6 месяцев).
- Понимание корпоративных процессов, принятия решений и бюджетирования.
- Опыт работы с клиентами федерального уровня.
- Знание методологий Value Selling, Solution Selling.
- Участие в пресейлах совместно с консультантами, тренерами, методологами.
Требования:
- Прозрачную бонусную систему и процент от сделок.
- Гибридный формат работы, возможны командировки.
Условия работы:
Дата публикации: 27.01.2026
Менеджер по продажам
TOT Consulting — консалтинговая компания, которая помогает компаниям меняться изнутри. Мы сопровождаем процессы культурных и организационных трансформаций, формируем устойчивые модели поведения, лидерства и коммуникаций.
О компании:
- Развивать клиентскую базу в корпоративном сегменте (от 1000 до 10 000+ сотрудников).
- Вести стратегические продажи консалтинговых решений совместно с консультантами.
- Проводить диагностику и выявлять организационные задачи клиентов.
- Формировать и презентовать проектные решения на уровне топ-менеджмента.
- Вести переговоры с несколькими центрами принятия решений (HRD, CEO, Heads of Safety, Heads of L&D).
- Продавать комплексные проекты на сумму от 3 до 10+ млн рублей.
- Участвовать в тендерах и разрабатывать предложения.
- Вести воронку продаж в CRM, формировать прогнозы и отчёты.
Задачи:
- 3–6 лет опыта в активных B2B-продажах услуг для корпоративных клиентов.
- Опыт продаж консалтинговых, обучающих, коммуникационных, HR-tech или L&D-решений.
- Успешный опыт ведения полного цикла сделки — от поиска клиента до подписания договора и передачи проекта в реализацию.
- Опыт взаимодействия с несколькими уровнями стейкхолдеров и длительные циклы сделки (2–6 месяцев).
- Понимание корпоративных процессов, принятия решений и бюджетирования.
- Опыт работы с клиентами федерального уровня.
- Знание методологий Value Selling, Solution Selling.
- Участие в пресейлах совместно с консультантами, тренерами, методологами.
Требования:
- Прозрачную бонусную систему и процент от сделок.
- Гибридный формат работы, возможны командировки.
Условия работы:
Будьте в курсе новых возможностей — оставьте свои контакты
Следите за обновлениями — возможно, именно ваша вакансия скоро появится у нас!
Благодарим за интерес к нашей компании и надеемся на скорое сотрудничество.
Благодарим за интерес к нашей компании и надеемся на скорое сотрудничество.
На данный момент у нас нет открытых вакансий.